En effet, le personnel de l’Abes est invité à deux journées de réflexion collective pour préparer la rédaction du projet d’établissement quinquennal 2018-2022.
En confrontant expériences et points de vue, il s’agira d’en définir les lignes directrices. Le projet sera ensuite partagé et enrichi par un dialogue soutenu avec les réseaux, les partenaires et instances de gouvernance de l’Abes.
Pendant ces deux journées, l’accueil téléphonique, le service d’assistance et les échanges par courriel seront suspendus. En revanche, toutes les applications professionnelles et publiques seront bien entendu accessibles.